dictador informático fuera de la ley
Enfrentados a una era de cambio

por Bill Gates

 
  Los jefes de línea en una compañía deben hacer análisis numéricos. Quienes tratan con los clientes y con problemas competitivos necesitan examinar su negocio de todas las formas posibles. 
El análisis debe respaldar una acción, no más análisis. Empezar con números digitales elimina esfuerzos y errores y establece formas óptimas de procesar los datos. La digitalización da eficacia a la fabricación, transporte, facturación y otros procesos operativos. Obtener datos digitalmente es también la única forma de asegurar que se obtiene información lo bastante rápido como para responder a las necesidades del cliente antes que los competidores. 
Cuando las cifras están en forma electrónica, los trabajadores intelectuales pueden estudiarlas, anotarlas, examinarlas y distribuirlas para trabajar en colaboración. Un número en forma digital es el inicio de un pensamiento y una acción con significado.

Datos digitales
Hay tantas partes del negocio que pueden mejorarse mediante los sistemas digitales que pasarán algunos años antes de que pueda maximizarse cada parte. Cada elemento de un dato en una empresa debería estar en forma digital. Estos datos incluirán todos los ficheros, todos los registros, todas las piezas de correo electrónico, todas las páginas web.
Todos los procesos internos deberían ser digitales y estar integrados entre ellos. Una visión unificada de cada cliente, por ejemplo, debería registrar todos los procesos de negocio relacionados con ese cliente. Cada transacción con los socios y clientes debería ser digital. Se debería dar acceso a los clientes y socios a cada elemento de cada dato apropiado para ellos, y viceversa. 
El mundo digital está obligando a las empresas a reaccionar al cambio. La tecnología de la información es la única forma de tener reflejos lo suficientemente rápidos para conectar las estrategias de negocios y las respuestas. Hoy, las empresas norteamericanas son pioneras en la adopción de tecnologías digitales. Las razones son varias: disponibilidad para asumir riesgos, potenciación individual y movilidad laboral.
Las comunicaciones de más bajo coste y un gran mercado uniforme también contribuyen. Siempre es posible avanzar y las compañías norteamericanas no serán líderes permanentes. Cada país necesita estudiar las mejores prácticas mundiales. Muchos de los líderes empresariales que conozco fuera de Estados Unidos saben que necesitan adoptar un enfoque digital.
En algunos casos, están limitados por la falta de conexiones de alta velocidad en sus países. En otros, el límite está en la falta de formación en tecnología digital en sus sistemas educativos. En algunos casos, su limitación está en los socios y clientes, que no están preparados para comunicarse digitalmente. 
Las inversiones en infraestructura y formación digital son vitales para la futura posición competitiva de cada país. El astrónomo Carl Sagan, en su último libro, Billions and Billions decía: “La predicción que puedo hacer con la mayor confianza es que los descubrimientos más sorprendentes serán aquellos que hoy no somos los bastante inteligentes para predecir”.

Evolucionar o morir
Por duro o incierto que sea para las empresas, el mundo digital obliga a evolucionar deprisa o morir. Vamos a obtener mejores productos y servicios, costes más bajos y más capacidad de elección. Vamos a tener mejores gobiernos y servicios sociales a un coste sustancialmente menor. 
El mundo digital ya está aquí. Una gran parte está llegando a través de los sistemas digitales nerviosos usados por las empresas para mejorar radicalmente sus procesos. Un sistema nervioso digital ayuda a redefinir el futuro, pero la energía o la parálisis, el éxito o el fracaso, depende de los líderes empresariales. 
Lo único que puede hacerse es preparar a la empresa y hacer las inversiones necesarias para aprovechar al máximo la era digital. Las herramientas digitales magnifican las capacidades que nos distinguen de otros seres vivos: la capacidad de pensar, la capacidad de articular nuestros pensamientos, la capacidad de trabajar juntos y actuar sobre estos pensamientos. 
Creo que si las empresas delegan en sus empleados para que resuelvan problemas y les dan herramientas potentes, siempre se sorpenderán ante la cantidad de creatividad e iniciativas que pueden surgir.
 

Números digitales
Conocer los números de una empresa es algo más que equilibrar los libros contables todos los meses. Es ser capaz de utilizar los datos para el marketing y las ventas y también para fines financieros.Escribir un número sobre un trozo de papel no tiene sentido. Un número en forma digital es el inicio de una pensamiento y una acción con significado. Los números rápidos y exactos hacen posible que las acciones del cliente provoquen una respuesta inmediata por parte de su empresa y de sus socios.
Preguntas para el diagnóstico
¿Son capaces sus sistemas de redes digitales de capturar todos los datos de información sobre su empresa en el punto de origen y en cada interacción con todos sus clientes y socios empresariales? ¿Puede integrar el sistema informático de su empresa la información numérica relevante de sus socios con los números equivalentes de la propia empresa?.¿Dispone el equipo informático de su empresa de una base de datos de clientes suficientemente completa de la que pueda sacar el máximo beneficio?.
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